到土耳其投資注意事項指南：

一、應充分了解當?shù)卣叻桑皶r向使館介紹情況，聽取使館相關(guān)部門建議，并咨詢當?shù)芈蓭煛⒍悇?wù)師等專業(yè)人員。

土耳其涉及投資管理的部門及法律眾多，相關(guān)規(guī)定在《外商直接投資法》、《對外貿(mào)易法》，等文件中都有體現(xiàn)。中國企業(yè)對土投資時一定要吃透土耳其投資法律及政策，避免不必要的問題。印花稅是目前實踐中最常見問題，該稅在土耳其廣泛適用于合同，協(xié)議，應付票據(jù)，資產(chǎn)捐獻，信用證，擔保書，財務(wù)報表和薪水錄等，通常以文件和公文上陳述的金額(價值)為基數(shù)按0.15%到0.17%不等的百分比收繳。中國企業(yè)在土耳其簽訂合同時，按照土耳其法律需繳納的印花稅金額要遠大于在國內(nèi)所繳納的稅費，因此企業(yè)與土方商定將合同簽約地選擇在國內(nèi)，合理地避免不必要開支。

二、土耳其工作許可申請難度大，手續(xù)繁瑣，辦理周期長。

土耳其在控制外來勞務(wù)方面具有相對較嚴的政策，根據(jù)其法律規(guī)定，外國人員需要先獲得其勞工部頒發(fā)的工作許可才能到土耳其工作，或者需首先獲得土耳其長期居留許可，并在此期間申請工作許可。近年來，土耳其內(nèi)政部、勞動部對在土中資機構(gòu)人員辦理居留和工作準證趨嚴，常常無故拖延，且有申請人在等待 6個月后被拒發(fā)工作準證的現(xiàn)象，使得許多中資機構(gòu)常駐人員長期無法及時和合法取得居住及工作許可。工作準證難辦導致的另一個后果是中國部分在土合法企業(yè)員工被控在當?shù)胤欠▌?wù)工，土方已數(shù)次將中國部分企業(yè)人員認定為非法務(wù)工予以拘押并遣返，對企業(yè)在土開展業(yè)務(wù)造成較大影響。此外，辦理相關(guān)證件過程、手續(xù)相當繁瑣，涉及部門多，所需周期較長。因此，中國公司如有土方合作伙伴，建議最好能在合同中提前明確要求土方負責處理此事宜，中方可以負擔必要的費用。如無上述可能，建議通過當?shù)貦C構(gòu)代為辦理，以節(jié)省時間及避免不必要的麻煩。

三、企業(yè)應充分考慮匯率風險

土耳其自2001年起放棄固定匯率政策，實行貨幣自由浮動匯率制，外匯可自由出入，股票及國債市場也對外資開放，匯率容易受政治經(jīng)濟等外部因素影響大幅波動，土耳其里拉的不確定性已成為影響土外資、外貿(mào)最主要因素之一。從2008年開始，受世界金融危機影響，土耳其里拉急劇貶值。

在土耳其進行投資的中國石材企業(yè)在與土耳其石材企業(yè)進行互動的同時，應該抱團發(fā)展，做到觀念一致、步調(diào)一致、思路一致。“我們在土耳其成立了采購聯(lián)盟，前段時間剛剛與當?shù)氐?a href="http://www.kormee.com.cn/" target="_blank">石材及石材相關(guān)企業(yè)合作，舉行了推介會。例如土耳其國家的石材機器制造商想把機器設(shè)備銷售給中國人，就可以利用我們舉行的推介會進行宣傳和推介。這不僅促進了兩國友好關(guān)系的發(fā)展，也帶動了兩國之間的經(jīng)濟貿(mào)易。”劉良告訴《海西石材》雜志記者。遠洋礦業(yè)在土耳其設(shè)立的石材圖書館，為石材礦主、貿(mào)易商、加工商、工程商和設(shè)計師提供礦山石材供應咨詢解決方案，而對想在土耳其開礦的企業(yè)，遠洋礦業(yè)提供專業(yè)的開礦團隊協(xié)助企業(yè)做好前期工作。“在土耳其開礦，不了解當?shù)芈煞ǎ緹o法通行，稍有不慎惹上官司就會給自己帶來麻煩;沒有選擇好礦山，也會導致虧損，遠洋礦業(yè)就是為客戶提供資訊和解決方案，降低企業(yè)開礦風險。”奧力石材總經(jīng)理呂奉先表示。

中土之間的貿(mào)易交易合作需要正能量，盡管過程中會出現(xiàn)一些不和諧的因素，但這畢竟是少數(shù)，應該理性對待。雙方要站在全球的觀點上看整個石材行業(yè)的發(fā)展，達成共同目標，相向而行，盡快地在合作機制、貿(mào)易機制等方面達成共識，進一步加深兩國間的合作，密切兩國之間的貿(mào)易聯(lián)系，強化雙方之間的利益相關(guān)性，將會大限度地減少貿(mào)易摩擦。基于這樣的戰(zhàn)略主旋律，求同存異、互利共贏、共謀發(fā)展將是中、土兩國今后的總體趨勢。